Projektanfragen
Business Case:
OP-26-690
Sectors / Bereiche:
Weitere / Others
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Position / Position / Pozice:
Interim-Produktionsleiter / Sparringspartner für die Betriebsleitung (m/w/d) – Metallverarbeitung
Location / Einsatzort / Lokace projektu:
Vor Ort (Deutschland)
Start:
Ab Oktober 2026
Project duration / Projektdauer / Délka projektu:
9 Monate (4–5 Tage / Woche (Präsenz vor Ort))
Customer / Kunde / Zákazník:
Tasks / Aufgaben / Úkoly:
- Prozess- & Produktionsoptimierung: Analyse und Optimierung der bestehenden Fertigungs- und Produktionsabläufe in der Metallverarbeitung zur Effizienz- und Durchsatzsteigerung.
- Qualitätsmanagement & Steigerung der Qualitätsquote: Implementierung und Durchsetzung von Qualitätsstandards zur nachhaltigen Reduzierung von Ausschuss und Nacharbeit.
- Coaching & Führung der Betriebsleitung: Enge operative Begleitung, Stabilisierung und Entwicklung des aktuellen Betriebs- bzw. Produktionsleiters inkl. Stärkung seiner Führungs- und Durchsetzungskompetenz.
- Schnittstelle zur Geschäftsleitung: Enger Austausch mit dem kaufmännischen Geschäftsführer (Inhaberfamilie) zur Abstimmung von Unternehmenszielen, Kennzahlen (KPIs) und Produktionsstrategie.
- Change Management im Familienunternehmen: Feingefühl im Umgang mit der gelebten Tradition des Gründers gepaart mit klarer Restrukturierungs- und Durchsetzungskraft in der Fertigung.
Conditions / Anforderungen / Požadavky:
- Fundierte Expertise in der Metallverarbeitung: Mehrjährige Führungserfahrung als Produktionsleiter, Werkleiter oder Betriebsleiter in einem metallverarbeitenden Industrieunternehmen (Zerspanung, Blechverarbeitung, Umformtechnik o. Ä.) auf Mittelstandsebene
- Kombination aus Technik & Betriebswirtschaft: Starkes technisches Verständnis gepaart mit kaufmännischem Denken für produktionsrelevante Kennzahlen und Kosteneffizienz.
- Führungs- & Durchsetzungsstärke: Nachweisbare Erfolge in der Mitarbeiterführung, Konfliktlösung und im Change Management – Sie packen auf dem Shopfloor mit an und nehmen das Team mit.
- Erfahrung im Mittelstand / Familienunternehmen: Hohes Fingerspitzengefühl für die Dynamik in inhabergeführten Unternehmen und Generationenwechseln.
- Reisebereitschaft & Präsenz: Bereitschaft zur vollen Präsenz vor Ort (4–5 Tage/Woche) für die Dauer des Projekts im Raum Zwickau
Languages / Sprachen / Jazyky:
German
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